ESTRÉS LABORAL. EVALUACIÓN E INTERVENCIÓN

PRESENTACIÓN

 

El objetivo general de este curso es conocer, manejar y  aplicar elementos conceptuales y prácticos a la hora de intervenir con personas que padecen estrés laboral.

 

Pretende dotar al alumno una  amplia gama de conocimientos, habilidades y destrezas para conducir de manera efectiva el proceso de intervención psicológica en el estrés laboral.

 

 

CONTENIDOS DEL CURSO

 

  • Factores psicosociales que inciden en el Estrés Laboral
  • Modelos teóricos. 
  • Estrés laboral y enfermedad
  • Situaciones Específicas de Estrés laboral: Burnout y Mobbing
  • Técnicas de evaluación de factores psicosociale en el Estrés Laboral.
  • Técnicas de Intervención.

 

 

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