ESTRÉS LABORAL. EVALUACIÓN E INTERVENCIÓN

PRESENTACIÓN

El objetivo general de este curso es conocer, manejar y  aplicar elementos conceptuales y prácticos a la hora de intervenir con personas que padecen estrés laboral.

Pretende dotar al alumno una  amplia gama de conocimientos, habilidades y destrezas para conducir de manera efectiva el proceso de intervención psicológica en el estrés laboral.

CONTENIDOS DEL CURSO

• Factores psicosociales que inciden en el Estrés Laboral
• Modelos teóricos. 
• Estrés laboral y enfermedad
• Situaciones Específicas de Estrés laboral: Burnout y Mobbing
• Técnicas de evaluación de factores psicosociale en el Estrés Laboral.
• Técnicas de Intervención.